『ザ・ラストマン―日立グループのV字回復を導いた「やり抜く力」』川村隆（角川新書）
2011年
272頁
目次（収録作品）
新書版まえがき 若い企業人の皆さんへ
はじめに 当たり前のことをきちんと、しかし楽観的にやり抜いてみる
序章 「自分の後ろには、もう誰もいない」―ザ・ラストマン―「この覚悟」を持っていますか
第１章 大事なときに「何を決めるか」「どう決めるか」―リーダーに求められていること
第２章 「きちんと稼ぐ」ための思考習慣―「独りよがり」にならないために
第３章 意思決定から実行までの「シンプルな手順」―自信をもってビジネスをするために
第４章 いつも前向きに「自分を磨く」人―自分を鍛える、部下を鍛える
第５章「慎重に楽観して」行動する９カ条―成果を丁寧に出すための羅針盤
第６章 私たち日本人に必要な「意識」とは何か―グローバル感覚とダイバーシティ
特別章 日立をV字回復させた「ラストマン」魂の言葉―川村隆インタビュー
おわりに 改めて考える「企業の社会的存在意義」
新書版あとがき ポストコロナ時代の企業
“どん底”から“過去最高益”へ――日立グループを救った「考え方」
決断、実行、撤退…一つひとつの行動にきちんと、しかし楽観的に責任を持ってやり抜けば、より楽しく、成果を出せる。7873億円の赤字から会社を再生した元日立グループ会長が、苦境の日本経済で戦い続けるビジネスパーソンに贈るメッセージ。
出典：KADOKAWA 公式サイト
本書は、『ザ・ラストマン』（2015・角川書店）に加筆し新書化したもの。
［関連］
『ザ・ラストマン―日立グループのV字回復を導いた「やり抜く力」』川村隆（2015・角川書店）単行本
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